ProPR / На главную





<<<  июнь 2015  >>>
Пон Вто Сре Чет Пят Суб Вос
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30          

Архив новостей

Определены победители проекта «Моя первая работа в Vertex United»

17-06-2015 15:44

15 июня завершился отборочный этап социально-образовательного проекта «Моя первая работа», инициированного инвестиционно-управляющей компанией Vertex United при поддержке журнала «Фокус». Всего на конкурс было подано 527 заявок, из которых 100 претендентов были проинтервьюированы руководителями бизнес-подразделений Vertex United. С первого июля 8 стажёров приступят  к двухмесячной оплачиваемой стажировке в Киеве и Одессе. 

Победителями конкурса стали:
• PR-менеджер департамента коммуникаций Vertex United – Ольга Боровикова, 21 год 
• HR-менеджер департамента управления персоналом Vertex United – Юлия Ковалёва, 22 года
• Журналист редакции журнала «Фокус» – Ярослав Литвиненко, 22 года
• Редактор социальных сетей журнала «Фокус» – Анна Синящик, 22 года
• Администратор службы приёма и размещения гостей гостиницы «Бристоль» – Александр Кравченко, 20 лет
• Администратор службы приёма и размещения гостей гостиницы «Лондонская» – Екатерина Пелевина, 18 лет
• PR-менеджер гостиницы «Президент-отель» – Ксения Кондрашова, 21 год
• Маркетолог-аналитик гостиницы «Президент-отель» – Владислав Пихут, 19  лет

Отборочный этап проходил на протяжении мая-июня 2015 года, в нем приняли участие претенденты из 30 городов. Наибольшее количество заявок было получено из Киева, Одессы, Харькова и Львова. Средний возраст претендентов - 21 год. Самой популярной оказалась позиция журналиста в национальном еженедельнике «Фокус», на нее было подано 196 заявок, второй и третьей по популярности стали позиции редактора социальных сетей в том же издании и PR-менеджера в департаменте коммуникаций Vertex United, на них было подано 88 и 72 заявки соответственно.

«Мы были приятно удивлены не только количеством поданных заявок, но и качеством исполнения тестовых заданий. Я очень рада тому, что ребята, которые приняли участие в отборочном этапе и придут к нам на стажировку, имеют четкую жизненную позицию, огромное желание расти, развиваться, впитывать новую информацию, а также искренне и активно интересуются своей будущей профессией. Я надеюсь, что с большой вероятностью в скором времени кто-то из сегодняшних стажеров станет сотрудником нашей компании», - говорит Виктория Черник, директор департамента развития и управления персоналом Vertex United.

Более подробная информация о проекте на сайте



Назад к списку


Подписаться на новости
Ваше имя E-mail

Если Вы зарегистрированный пользователь сайта, для подписки пройдите авторизацию, а затем вернитесь к этой форме

RSS

Мы в соц.сетях